Bir kurumun gelişmişlik düzeyi, çalışanlarının saygınlığı ve gördüğü itibarla ölçülür. Saygın kurum olmak amaç olarak belirtilmekte değil, Kurumun sunduğu hizmet ile muhataplarına ve çalışanlarına saygı göstermekle gerçekleşmektedir.
Kutlu Doğum Haftalarında mesaj olarak seçilen "MERHAMET, PAYLAŞIM, KARDEŞLİK VE İNSANLIK ONURU" temalarının işlenmesi vatandaşa ne kadar etkili olduğunu bilemeyiz, lakin kurum çalışan ilişkilerinde katkı sağlayamadığı yapılan ankette kuruma olan güvenin % 28 civarında çıkmasından anlaşılmaktadır.
MBSTS (Diyanet İşleri Başkanlığı Personeli İçin Mesleki Bilgiler Seviye Tespit Sınavı) adı altında yapılan bu dayatma, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu`nun 72. maddesine aykırı ve hiçbir kurumda eşi ve benzeri olmayan uygulama olup, hukuki olmadığı gibi eziyet olarak algılanmaktadır. Bu eziyet daha önce her il merkezinde yapılan sınavlar, bu yıl 21 il merkezine alınarak daha da arttırılmıştır.
Hizmetiçi Eğitim Kursları ile çözümlenebilecek konuları bahane ederek dayatma ile yapılan MBSTSsınavı kaldırılmalıdır. 04.04.2014
TÜRK DİYANET VAKIF-SEN